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浙江成英物业管理有限公司

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第四节 对工作心存感激
发布时间:2011-04-05        浏览次数:242        返回列表
第四节    对工作心存感激
每一份工作中都有许多宝贵的经验和资源,如失败的沮丧、成长的喜悦、温馨的工作伙伴、值得感谢的客户等,这些都是工作成功者必须体验的感受和必须具备的财富。每天怀着感恩的心情去工作,你一定会收获很多。
 
现在,感恩已经成为一种被广泛认同的职场理念。然而,如前文所言,人们常常为一个陌路人的点滴帮助而感激不尽,却无视同朝夕相处的老板的种种恩惠和工作中的种种机遇。这种心态总是导致他们轻视工作,并把公司、同事对自己的帮助视为理所当然,还时常牢骚满腹、抱怨不止,也就更谈不上恪守职责了。
每一份工作或每一个工作环境都无法尽善尽美,但如果你能每天怀着感恩的心情去工作,在工作中始终牢记“拥有一份工作,就要懂得感恩”的道理,你一定会收获很多。
一种感恩的心态可能改变一个人的一生。当我们清楚地意识到无任何权力要求别人时,就会对周围的点滴关怀或任何工作机遇都怀有强烈的感恩之情。因为要竭力回报这个美好的世界,我们会竭力做好手中的工作,努力与周围的人愉快相处。结果,我们不仅心情会更加愉快,所获帮助会更多,工作也会更出色。
有位父亲告诫刚踏入社会的儿子:“遇到一位好老板,要忠心为他工作;假如第一份工作就有很好的薪水,那算你的运气好,要努力工作以感恩惜福;万一薪水不理想,就要懂得在工作中磨炼自己的技艺。”
这位父亲是睿智的,所有的年轻人都应将这些话牢牢地记在心底,始终秉持这个原则做事,即使起初位居他人之下,也不要计较。在工作中不管做任何事,都应将心态回归到零,把自己放空,抱着学习的态度,将每一次任务都视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门。
一旦做好心理准备,拥有健康的心态之后,不论做任何事都能心甘情愿、全力以赴,当机会来临时才能及时把握住。千万不要视工作如鸡肋,食之无味,弃之可惜,结果做得心不甘情不愿,于公于私都没有裨益。
对工作心情感恩基于一种深刻的认识——工作为你展开了广阔的发展空间,工作为你提供了施展才华的平台。你对工作为你所带来的一切,都要心存感激,并力图通过努力工作以回报社会来表达自己的感激之情。
感恩既是一种良好的心态,又是一种奉献精神,当你以一种感恩图报的心情工作时,你会工作得更愉快,你会工作得更出色。
相反,如果换去感激之情,你就会马上陷入一种糟糕的境地,对许多客观存在的现象日益挑剔甚至不满。如果你的头脑被那些令你不满的现象所占据,你就会失去平和、宁静的心态,并开始习惯于注意并指责那些琐碎、消极、猥琐、肮脏甚至卑鄙的事情,放任自己的思想去关注阴暗的事情,你自己也就会变得阴暗,并且,从心理上,你会觉得阴暗的事情越来越多的地围绕在你身边,让你难以摆脱,相反,把你的注意力全部集中在光明的事情上,你将会变成一个积极向上的人,一个大有作为的人。
一个希望在事业上大展拳脚的年轻人,应将目光从别人的身上转移到自己手中的工作上,心怀对工作的感激之情,多花一些时间,想想自己还有哪些需要改进和提高的地方,看看自己的工作是否已经做得很完美了。而不是浪费时间去分析和抨击高高在上的公司官僚,无休止的厌恶和指责在某些地方不如自己的部门主管。指责别人不能提高自己,相反,抨击和指责他人只能破坏自己的进取心,徒增莫名的骄傲和自大情绪。市场永远是公平的,它会以自己的方式去实现公平。一切降低公司效益的行为和个人终将被清除,不称职者终将被社会无情淘汰。
因此,如果你每天都能怀着一颗感恩的心而不是抱怨的心态去工作,相信你工作时的心情自然是愉快而积极的,工作的结果也将大不相同。
带着一切从容、坦然、喜悦的感恩心情去工作吧!把对老板和对公司的感恩之情化成工作中的动力,你会获得最大的成功。